Мебельная фабрика «Мария»

Меня зовут Колесников Ярослав, и это моя история.
Первый раз попал в компанию Марию в далеком 2014 году, тогда начинал работу с позиции промоутера – раздавал листовки и оказывал первичные консультации. Работа очень нравилась, много позитивного общения и самое главное стабильный доход, который мне приносила работа в компании. Но спустя некоторое время был вынужден сменить место жительства и покинул компанию.
Возвращаясь в 2017 году в Москву, после армии, я ни на секунду не сомневался, куда пойду работать – компания кухни «Мария» и не прогадал.
Компания дает возможность карьерного роста всем желающим. Придя в компанию в 2017 году, я начинал с позиции хостеса, за 3,5 месяца работы заслужил повышение до менеджера-дизайнера и отправился на обучение на фабрику в Саратов, компания полностью оплатила проезд, питание и проживание, помимо этого платили стипендию за обучение. Компания «Мария» имеет свой корпоративный университет, поэтому обучение проходит на высшем уровне, команда тренеров обучает всему – начиная от продукта и заканчивая тонкостями продаж. Обучение интенсивное и длится 2 недели, за это время узнаешь столько нового и полезного, что очень пригодится в работе. Массив информации очень большой, поэтому если действительно учится, то выйдя в первый рабочий день вопросы будут возникать по минимуму. В течение всего испытательного срока за мной был закреплен наставник, который поддерживал меня, проверял меня и оказывал всяческую поддержку в моей работе и освоении в компании. За время своего испытательного срока я установил исторический рекорд компании по продажам среди стажеров 24 кухни, который до сих пор не побит и решил двигаться дальше, в компании есть программа «шаг вперёд», которая позволяет расти и развиваться амбициозным сотрудникам. Подав на нее заявку, получил повышение до директора студии, прошел обучение и приступил к своей работе. Обучение так же занимает солидное время, но себя оправдывает. Проработав 3,5 месяца директором студии, своим упорством и трудом получил повышение до управляющего группой студий по г. Москва. За мной был закреплен наставник – опытный региональный управляющий помогающий на всех этапах освоения этой не простой должности. Спустя 3,5 месяца я так же получил повышение и занимался оптимизацией бизнес-процессов нашей компании. Отработав в этой должности два месяца, мне был предложен рост до регионального управляющего или руководителя самой крупной и крутой студии в компании. И это всего за год работы. В своей жизни я полагаюсь исключительно на свои способности. Наверное, поэтому так и не смог избежать своей судьбы.
Самое главное в работе для меня - это деньги, и на всех этапах работы в компании, я обеспечиваю свой уровень «нормы», если коснуться стартовой позиции менеджера-дизайнера, то мой средний доход составлял 120 000 рублей, при этом доход не ограничен и зависит напрямую от продаж. Рекорд компании составляет 375 000 рублей, и никто не мешает установить новый. Отпуск оплачиваемый.
Не буду лукавить и говорить, что эти деньги сыпятся с неба. Если кто-то желает легких денег, то добро пожаловать на азино три топора, мы сами вольны выбирать свой путь, а для тех, кто приходит впахивать, зарабатывать деньги, я продолжу дальше. Документооборот не простой, если пришли со стороны, то потребуется время на адаптацию, новичкам конечно в этом попроще, но в целом освоиться можно. В остальном есть свои тонкости работы, но дискомфорта они не приносят. Нужно лишь привыкнуть и выработать нужные навыки и умения. В дальнейшем, обладая нужными компетенциями сложностей не будет.
Если вы хотите действительно работать в крупной федеральной компании, иметь стабильный доход, развивать свои внутренние качества, то Вы попали по адресу. Если вы читаете пару негативных отзывов, то подумайте о 4000 сотрудников, которые ежедневно выпускают сотни кухонь с фабрики, вряд-ли бы компания № 1 в России не заботилась о своих сотрудниках. Нужно не полагаться на негативные отзывы или не проверенную информацию, а выходить из своей зоны комфорта и чего-то добиваться. Если ты такой же, как я и хочешь совершать невозможное, то добрать пожаловать, буду рад видеть тебя в нашей компании. Если остались вопросы или уже поскорее хочешь пройти собеседование, то буду рад ответить на все по телефону (телефон).
Приходите работать в компанию кухни «Мария» - только здесь, работа действительно в радость.

Работая в данной компании можно отметить много плюсов, один из них наиболее важный для меня, как для нового сотрудника, так это то, что тут тебя не бросают с первого дня работы, а помогают, сопровождают, обучают! Как говорится нет глупых вопросов и это я понял сполна, обращаясь по не понятным мне ситуациям я могу быть уверен в том, что меня не отправят самостоятельно искать информацию, а доступно и понятно объяснят и помогут….Здесь работают грамотные специалисты, готовые всегда помочь сотрудникам, которые приступили к своим обязанностям сравнительно недавно. Честно могу сказать, информативность на высшем уровне. И когда возникают какие-либо вопросы, всегда есть помощь, в приоритете обратная связь. Работая в данной компании постоянно чему-то учишься и совершенствуешься, благодаря как дистанционным обучениям, которые проходят очень часто, так и благодаря опыту и отзывчивости коллег находящихся рядом!
Выбрав работу в компании «Мария» не пожалел ни на секунду, всем доволен, коллектив хороший, студии красивые и уютные, приятно работать!
Сделав выбор в пользу данной компании считаю, что сделал правильно устроившись работать сюда!

ПЛЮСЫ
Посмотрев несколько отрицательных отзывов на сайте, решил вставить свои “пять копеек” на тему- кому в Марии жить хорошо))
Работаю в компании седьмой год, и ни о чем не жалею. Вот тут в основном все жалуются, что не платят, задерживают, работа на износ и тд и тп. Ребят, а подскажите тогда, куда надо идти работать, чтоб плевать в потолок и от ста тыщ минимум зарабатывать, я бы с радостью туда ушел)) Поэтому могу точно сказать, что жалуются только неудачники, неспособные ни на что. Хоть давно это и было, но я помню свои первые месяцы работы и насколько это было сложно, и клиентов мало и продаж, соответственно. Но в продажах только так, пахать и пахать, и потом результат налицо.
И да, в Марию рекомендую идти тем, у кого амбиции и планы на заработок. Одна-две кухни в месяц дохода не принесут, да и компании такой сотрудник неинтересен, на него расходов больше, одно только обучение компании в какие деньги выходит, можно представить. А еще, тут нет так называемого “потолка” в зп, все в твоих руках. Видел, пишут бред про стажеров, у которых клиентов забирают, чушь полная. Наоборот, стажерам и оклад больше на первое время, пока клиентов мало, и наставника дают для помощи на первые несколько месяцев.
Также, как один из плюсов, хочу отметить различные мотивации( не про зп сейчас) и конкурсы, которые нон-стопом идут круглый год. И в которых можно поездку выиграть за границу на экскурсии к партнерам или отдых на море, оговорюсь сразу- да, это не просто и тут надо всей студией поднажать на продажи, но, нет ничего невозможного. Есть и другие призы, которые легче получить- айфоны, айпады, айвотчи и тд. Ну а уж про пылесосы, утюги и тостеры и говорить нечего, опять же, главное задаться целью.. и все будет ХА-РА-ШО))
PS. Вспомнилось, отклонюсь от темы отзыва о компании. Когда то давно, еще до работы в Марии, на одном собеседовании я выдал фразу – работать на дядю( думаю, многие эту фразу знают). Так вот, ответ, который я услышал, я помню до сих пор. Руководитель фирмы, в которую я собеседовался, сказал- человек всегда работает на себя и только на себя, и не важно свой у него бизнес или он наемный сотрудник. Задумайтесь, будущие кандидаты))

Прочитав некоторые отзывы как положительные, так и отрицательные, хочу оставить свой о компании Мария как о работодателе. Изначально был поражен тем что компания с самого начала уделяет большое внимание обучению сотрудников. Прежде чем приступить к продажам меня обучали продукту, программам, технике продаж и др. в течении 2-х недель. И при этом выплачивая зарплату. После выхода в студию ко мне был прикреплен наставник, который во всем помогал и подсказывал. Оснащенность рабочего места по последнему слову техники, техническая поддержка по любым вопросам в течении 10 минут. Также идет доп обучение напрямую у ведущих производителей встраиваемой технике, столешниц, столовых групп и многое другое. Получив все эти знания только ленивый не будет продавать. А судя по отрицательным отзывам бывших сотрудников (и общавшись лично) показывает, что их не мало. Я думаю, что многие ушедшие сотрудники, которые написали негатив, сейчас об этом жалеют, сравнив с другими компаниями. Т.к. сам уходил, захотел сменить сферу деятельности, поменял 3 места работы за год, решил все-таки вернуться, и понял, что нет ни где такого сервиса и лояльности к сотрудникам как в Марии. И тем более в зарплате вас никто не ограничивает. Все в ваших руках. Если говорить про отрицательные стороны, то это всегда нужно подстраиваться под клиентов, и удобное для них время. Иногда жертвуя своими выходными. По зарплате хочу сказать одно: Кто хочет тот ищет возможность, кто не хочет тот ищет причину!

В компанию пришла в 2011 году , работала в г С. Петербурге 3 года у Дилеров компании Мария.
Попала в молодой, интересный, веселый коллектив. Вместе работали вместе отдыхали, радости и горести-все пополам, до сих пор дружим, хотя все в разных городах.
Работа творческая и интересная, каждый раз создаешь новый проект кухни и общаешься с новым человеком. Студия большая, с панорамными окнами, стильная, теплая и уютная.
Все для работы есть, программа, которая сама считает, эл прайс, где есть техническое описание каждого дополнительного товара-все выбираешь быстро при клиенте.
Также есть свой корпоративный университет, который является серьёзной я поддержкой дизайнеров на местах с фабрики, не отрываясь от продаж есть возможность посещать вебинары и повышать свой уровень знаний по продукту.
Мне есть с чем сравнивать, работала в др компании 2 года. Вернулась в 2016 г уже в компанию Марию в г Екатеринбурге в ТД Мария, удивилась, как все изменилось в лучшую сторону, как сильно выросла компания за 2 года, мне пришлось наверстывать и развиваться до ее уровня .
Да придётся много работать, согласно работе и соответствующая заработная плата, нет потолка, и этим интересно.
Выросла до уровня управляющего нескольких студий, карьерный рост только приветствуется внутри компании.
Работа для амбициозных, требовательных к себе, желающих все время расти и развиваться людей